Lenovo y Geek Girls Latam (GGL), entregarán 50 becas a jóvenes mujeres en Bogotá, que quieran fortalecer sus habilidades en áreas STEAM. Recibieran acompañamiento, mentorías especializadas, agenda académica y diversas oportunidades a las participantes. Las interesadas en obtener las becas deberán inscribirse hasta el 30 de enero en https://bit.ly/LenovoGGL2024 y a partir del próximo 7 de febrero, quienes hayan sido seleccionadas, tendrán acceso durante 13 semanas a la plataforma. El programa también incluirá formación en ideación y emprendimiento para las beneficiarias que tengan una idea de negocio y/o ya cuenten con uno. Podrán aplicar únicamente mujeres mayores de 18 años, residentes en Bogotá, que cuenten con acceso a internet, sin empleo formal y que no estén cursando estudios formales, además de tener una idea o proyecto de emprendimiento.
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La alianza entre Lenovo Colombia y Geek Girls Latam (GGL) en 2024 busca contribuir a cerrar las brechas del talento digital en la ciudad de Bogotá, en mujeres con potencial y que hoy no cuentan con un empleo o educación formal en carreras como ciencia de datos, inteligencia artificial, cloud computing, gaming, habilidades blandas y desarrollo personal, entre otras.Jorge Ramírez, Government and Education Business Manager Lenovo Colombia, explicó que la compañia buscan “contribuir a que más personas tengan acceso a educación y tecnología más inteligente poniendo en sus manos herramientas para que trabajen, jueguen, aprendan y se conecten, de manera que puedan transformar su vida y su trabajo, crecer, vivir mejor y progresar en un mundo que requiere generar más oportunidades para aquellos, que, sin importar sus condiciones, tienen la voluntad de lograrlo todo”.
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El programa Talentos 4.0 incluye una agenda académica entre talleres y mentorías, y fue creado para satisfacer las necesidades de las mujeres que buscan su crecimiento profesional en el mundo de la tecnología. Reúne fortalezas en innovación social, formaciones STEAM y el networking en una de las principales comunidades de mujeres en tecnología de Latam.
Imagen: Archivo ENTER.CO
