En la actualidad es primordial para cualquier empresa que sus empleados estén capacitados en habilidades, competencias y conocimientos en áreas digitales. Básicamente hoy todo se mueve en Internet y tanto innovar como saberlo aprovechar es esencial para que las marcas, en los diferentes sectores, sean competitivas.
Sin embargo, el 65% de las empresas colombianas indicó, en el último Informe Nacional de Competitividad 2018 – 2019, que no les es fácil encontrar mano de obra calificad en áreas digitales, de acuerdo con un comunicado que publicó el Ministerio de Tecnologías de la Información y la Comunicación (MinTIC) en su página web.
Por esa razón, precisamente el MinTIC comenzó un programa de capacitación que busca contribuir a la mejora en la competitividad e innovación de las empresas del país de los diferentes sectores económicos, lo que también fortalece su proyección internacional.
844 empleados de 71 empresas ya empezaron su proceso de formación
Capacitación en #TalentoDigital calificado recibirán trabajadores de 71 empresas gracias al apoyo del @Ministerio_TIC – https://t.co/16gyBh6nYi #UnPaisQueAvanza
— Jehudi (@JCastroS) August 4, 2019
Para ser parte del programa, llamado Talento Digital para Empresas, el MinTIC abrió una convocatoria, a la que se presentaron 189 empresas, que postularon a un grupo de empleados que necesitan capacitación en competencias digitales. Para ser seleccionadas, las marcas debían presentar un programa académico y la institución educativa ideal para llevarla a cabo.
Finalmente, el MinTIC evaluó las propuestas y seleccionó a 71 de esas compañías, ubicadas en Bogotá, Pasto, Medellín, Cali, Barranquilla, Villavicencio, Acacías, Manizales, Riosucio, Floridablanca, Cartagena, Arjona y Quibdó.
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En total, son beneficiados 844 empleados, que ya están en proceso de formación en capacitación digital. Cada una de ellas es costeada en un 50% por el MinTIC, siempre que el valor de ese porcentaje no supere el 5’000.000 de pesos. El valor restante debe ser pagado por la empresa que ganó la convocatoria.
Como señala el MinTIC en su página, las áreas que más demanda de capacitación recibieron durante la convocatoria fueron: marketing digital; transformación digital; diplomado en analítica y grandes volúmenes de datos; diplomado en analítica de datos y programación, y diplomado en innovación y creatividad estratégica.
Imágenes: Monsitj (vía: iStock).
