Nubank, una de las plataformas digitales de servicios financieros más grandes del mundo, continúa su expansión en América Latina con ofertas de trabajo en Colombia y México que buscan talento tecnológico de alto nivel.
La compañía, fundada en 2013 con la misión de combatir la complejidad financiera, está reclutando profesionales para dos roles clave, Ingeniero de Software Senior y Ingeniero de Analytics, ofreciendo un paquete de beneficios que va más allá de la compensación tradicional.
Para la posición de Ingeniero de Software Senior, Nubank busca profesionales con experiencia en sistemas distribuidos a gran escala. Los candidatos ideales trabajarán principalmente con Clojure, utilizando tecnologías de vanguardia como Kafka, AWS, Kubernetes y Prometheus. El perfil requiere experiencia en desarrollo de productos digitales, capacidad para comprender requisitos técnicos y de negocio, y habilidad para comunicarse efectivamente entre equipos funcionales.
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Los beneficios para esta posición incluyen opciones de equity en la empresa, seguro de salud y de vida, programa de salud mental NuCare, plataforma de aprendizaje Nucleo, y programa de aprendizaje de idiomas NuLanguage. Además, ofrece un modelo de trabajo híbrido innovador, con ciclos de dos a tres meses que alternan entre trabajo remoto y presencial.
En México, Nubank amplía su búsqueda con el rol de Ingeniero de Analytics, un puesto estratégico que actúa como puente entre las necesidades empresariales y la plataforma de datos. Los profesionales serán responsables de liderar proyectos de datos, desde el mapeo de requisitos hasta la modelación de bases de datos, optimizando procesos y herramientas.
El perfil ideal para este puesto debe ser apasionado por datos, con sólidas habilidades en SQL, experiencia en implementación de pipelines de datos, y conocimiento de buenas prácticas de ingeniería de software. Los beneficios incluyen vacaciones de 17 días, bono anual, seguro médico, dental y de visión, además de programas de desarrollo profesional y personal.
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Nubank destaca su compromiso con la diversidad e inclusión, considerando elementos como género, etnia, religión y orientación sexual como aspectos enriquecedores para la cultura organizacional. La empresa busca talentos que no solo sean excelentes profesionales, sino que también compartan su visión de democratizar servicios financieros.
El modelo de trabajo híbrido es uno de los puntos más atractivos de estas ofertas. Los profesionales alternarán entre trabajo remoto y presencial, con ciclos de ocho a doce semanas, lo que permite flexibilidad y conexión con el equipo.
Para los profesionales tecnológicos que buscan un ambiente de trabajo innovador, con posibilidad de impactar millones de vidas a través de soluciones financieras digitales, Nubank representa una oportunidad única de desarrollo profesional en el corazón de la transformación tecnológica en América Latina.
Para aplicar a las vacantes que están abiertas tanto en Colombia como en México puedes ingresar al siguiente link.
Imagen: Archivo Enter.co
